园林绿化养护管理工作是我国城市化进程中一项**重要的工作，在我国城市化进程中有着重要的作用。

随着城市化进程的不断推进，不断要求我国园林绿化养护管理工作呈现科学化、规范化化的发展趋势。

本文简要分析园林绿化养护管理工作中存在的不足，提出有效的措施以改善当前的问题，从而促进园林绿化养护管理工作的质量和效率。

管理者的重视程度不高，部分管理者对园林绿化养护管理工作的重视程度不够，这主要通过以下两个方面得以体现。

一方面，由于受到较为落后思想意识的影响，部分管理者现代化意识不高，认为园林绿化养护管理工作只是对植株进行简单的照料而已，缺乏统一有效的管理办法，这就使得园林绿化养护工作在管理上存在**弊端，难以从根本上做好园林绿化养护工作的顺利开展。

另一方面，管理者对职工的关注度不高，认为职工只需具备简单的植株养护知识即可即可，在职工培训方面的工作还做得不够，对员工个人发展以及园林绿化养护管理工作的开展都产生了不利影响。

市民对绿化工作的支持度不高，在园林绿化养护管理工作中，离不开广大市民的支持，但是从目前发展来看，市民虽然对园林绿化工作的呼声很高，但在绿化养护中还存在不足，市民缺乏对自身在园林养护中的责任意识。

有些市民出于对植株的喜爱，喜欢随意摘取小花小草，对植株进行破坏，这些行为都使得园林绿化养护工作在实际操作时有着阻碍作用。

工作人员综合素质不高，目前，园林绿化养护管理工作人员出现的问题主要表现在整体综合素质不高，工作人员不稳定。

一方面，部分工作人员自我约束性不强，缺乏责任感和事业心，没有意识到自身工作为城市发展带来的重要作用，另一方面，工作者人员缺乏相应的园林绿化养护知识，专业技能不高，在学习和再教育这一环节的关注度不高，知识更新速度较慢。

一些工作人员的思想转型还没有跟上现代城市化进程发展的需要，仍然以过去的经验养护手段为主，这也使得园林绿化养护管理工作开展具有较大的阻碍，在**程度上制约了园林绿化事业的发展。